1. 채용분야 및 예정인원

2. 응시자격 및 근무조건

3. 전형절차

ㅇ 전형방법 : 서류전형(1차) ⇨ 인성검사(2차) ⇨ 면접 ⇨ 합격자발표

ㅇ 전형일정

※ 상기일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

4. 전형별 세부 안내

1)응시원서접수

❍ (접수기간) 22.05.20(금) ~ 22.05.27(금)

❍ (접수방법) E-mail : suandle@naver.com

❍ (제출서류)

- [공단소정양식 다운경로]: https://www.comwel.or.kr/kids-suandle/열린경영/ 공지사항/ 입사원서 양식

① 응시원서 ② 이력서 ③ 자기소개서 및 개인정보 이용동의서

           ④ 자격증 또는 관련자격을 증빙하는 서류 각 1부

           ⑤경력증명서 1부 ⑥최종학력증명서 1부 ⑦주민등록등본 1부

2)서류전형

❍ (합격자 규모) 채용 예정인원의 3배수

❍ (평가방법) 응시원서(서류)를 기준으로 평가(단, 제출서류 미비시 불합격처리)

❍ (합격자 선정기준) 서류전형 평가점수 ‘고득점자’ 순

❍ 채용 예정인원의 3배수 미만시 전원합격처리(제출서류 완료시)

❍ (합격자 발표) 22.05.30.(월) 합격자에 한해 개별유선연락

3)면접전형

❍ (대상) 서류전형 합격자

❍ (인성검사) ~22.06.02(목) 온라인 인성검사 실시(개별연락/미실시자는 면접전형에서 배제)

※인성검사평가소견서 상 “추천”기준(71점이상)에 미달한 70점 이하자는 면접전형 배제

❍ (면접일시) 22.06.02(목)

❍ (면접장소) 근로복지공단수안들어린이집

❍ (면접방법) 개별면접실시

❍ (평가방법) 해당 직무 수행을 위한 평가항목에 따름

❍ (합격자결정) 면접전형 결과로만 합격자를 결정하되 면접전형 평균 총점의 60%이상 득점자중 고득점자 순(평균점수 60점 미만시 불합격처리)

❍ 결격사유

-신체검사 결과 결격사유가 있는 경우 합격취소

-관할 경찰서 신원조사 결과 부적격자로 판명된 경우 합격취소

❍ (합격자 발표) 22.06.02.(목) 합격자에 한해 개별유선연락

4)최종합격자발표

- 면접합격자 대상 서류 검증 및 임용 등록 절차를 거친 뒤 최종 합격 발표함.

❍ (최종발표일) 22.06.10(금) 개별통보

5)임용안내

❍ (임용예정일) 2022년 6월 13일(월)

❍ 임용일로부터 3개월간 시보로 임용되며, 시보 기간 종료 후 근무성적 평정 결과에 따라 정규임용함.(단, 시보기간중 급여는 정규임용시와 동일)